股權篇：未來你必須知道五大合伙模式。
你知道幾個？未來所有的企業都會推廣合伙制，雇傭制將會在社會上越來越少，甚至逐步消失。而合伙制就越來越多。所以今天給大家來分享連鎖企業的五種基本模式。
·第一個，共享模式，就是共創模式。比如漢堡店給員工，房東還有供應商，甚至裝修公司合伙十年時間開出了兩萬家門店。自己就充當了一個中介，沒花一分錢。
·第二個，就是所有的區域的模式，在一個區域內的各個門店捆綁成為一個整體進行的合伙，形成品牌效應。這樣就避免了管理資源和市場資源的浪費。
·第三個，叫做對賭模式。門店合伙人投錢，對賭門店業績增長，把員工的激情全部調動起來就提高了門店的業績。
·第四個，叫做共享門店模式。把你的門店做成屬于大家的門店，叫做分工組織。
·第五個，我們叫做人才裂變模式。門店門店長把孵化培養出新店長，去開新店的同時自己有資格去參與合伙，獲得更多的收入。
所以某地產公司靠這種打法兩年內開出上萬家門店。這本書里面有詳細講到這些模式的操作、方式方法。只要你是干實體門店的，只要你不想公司倒閉的，這本書價格也是非常的良心。也就是一頓擼串的問題，不會影響到你的生活。如果花一百多塊錢，就能夠影響到你的生活。那千萬不要學習了，因為你不是我的用戶。
所以我相信一百多塊錢，影響不了你的生活，但是至少會讓你少走很多彎路，開闊你的認知，讓你少浪費時間。所以今天任何老板都可以看一下老師的這本書。這本書已經成為了眾多企業的老板都在學習的一個書籍了。
聲明：本文由網站用戶維維發表，超夢電商平臺僅提供信息存儲服務，版權歸原作者所有。若發現本站文章存在版權問題，如發現文章、圖片等侵權行為，請聯系我們刪除。
